东江之滨，常平镇行动粤港澳大湾区东部合键重镇，正以“东莞修筑”与“湾区消费”的双向赋能，谱写贸易升级的全新篇章。7月25日，永辉超市常平首家自立练习胖东来形式调改店于翔龙寰宇广场焕新启航。这是继3月28日厚街万达店开业后，永辉正在东莞落地的第二家胖东来形式调改店，更是常平镇反应“乐购东莞”促消费举措、打制区域性品德消费中央的里程碑式实验。

　　这场历经43天闭店调改的“品德革命”，环绕商品机合优化、办事体验升级、员工体贴深化、空间动线重构四大维度张开。潮起东江，常平的贸易邦畿正因这场调改而活泼：当古代超市碰睹“胖东来基因”，当本土消费需求对话品德零售，这里不单是购物场地，更成为统一东莞东部烟火气与风雅感的存在新地标。

　　近年来，跟着当地住民收入擢升与深圳、惠州等周边都市客群涌入，常平消费商场正从“根底需求”向“品德体验”进阶——得益于便捷的交通汇集和区位上风，吸引了洪量来自深圳、惠州等周边都市的消费劲，他们对高品德、区别化商品和体验的需求尤为明显。年青家庭寻觅高效便捷的“一站式购物”，新中产青睐进口商品与生鲜直采的“崭新典礼感”，搭客则期望“带得走的东莞滋味”。为精准掌握并满意这一消费升级需求，永辉超市翔龙寰宇店完全对标胖东来产物和价钱轨范，举行深度调改。门店职掌人展现，此次调改不单是商品机合的升级，更是对常平消费者存在式样的深度共鸣：“咱们用胖东来的品德轨范，深切剖析并满意本土消费的每一层需求。”

　　步入2959㎡的调改空间，商品体例竣工倾覆性重构：8867支精选商品中，68%以上为新引入的高潜力单品，众支胖东来自有品牌，如DL葡萄汁、DL宝丰自正在爱、DL果蔬餐具净等初次扎根东莞东部。进口商品占比擢升至15%，泰邦金枕榴莲、新西兰奇特果等环球好物触手可及。生鲜区更成为升级“重头戏”——正在保险民生菜篮子的根底上，新增有机蔬菜、定向种植蔬菜等中高端品类，既满意家庭平时所需，又为寻觅“崭新典礼感”的新中产供应选取，从满意“吃饱”的根底需求到寻觅“吃好”的品德需求，正在此都能获得满意。

　　为践行健壮、崭新、便捷的购物理念，门店正在立异与优质优价方面同步发力。生果区推出更众果汁果切、生果捞及冷沏茶系列，正在厉厉实行鲜度经管、保障原汁原味的根底上，擢升便捷性与体验感。引入冻榴莲、冻芒果等新品，为炎炎夏季带来“清冷一夏”的享福。特地精选黄皮果、海鸥岛无花果、杨桃、番石榴等极具岭南韵味的东莞及周边地标生果，让搭客能将“最地道的东莞滋味”行动鲜活追忆带回家。

　　肉禽区同样迎来升级，潮汕牛肉现切档口飘出牛肉香，逐日冷链直供的黄牛后腿肉，纹理了然、鲜红透亮；清远走地鸡正在山林间自然散养，饮山泉、食谷物，肌肉紧实度明显擢升，煲汤鲜香芳香。正正在选购的林姨娘举着一块牛肉对女儿说：“这纹道像舆图相似了然，涮暖锅确定嫩！”更有妊妇宝宝优选的无抗冻副系列、芝士风车卷等立异单品，以及高端和牛礼盒，满意从平时到宴客的全场景需求。

　　熟食区香气四溢，集聚众元适口，热辣小龙虾、清晰捞汁小海鲜、秘卤肉肠、奥尔良烤鸡、去骨猪蹄、鲜嫩三文鱼刺身轻食，更有地方特点石歧卤鸽坐镇，满意众元味蕾。转过熟食区的热辣鲜香，烘焙区的甜香便裹挟而来。丰收的喜悦、手指饼干提拉米苏、核桃乳酪欧包、无花果乳酪面包、明太子黑金核桃马里奥、金黄圭外蛋挞等面包糕点现场修制，崭新出炉，选取富厚。

　　走进调改后的永辉，起首感触到的是空间的“呼吸感”——废除强制动线米，推着购物车也能轻松回身；中岛货架从原先的2.4米“瘦身”至1.6米，层数精简近三分之一，商品列举更了然，视野更通透。

　　办事升级还再现正在细节里：肉禽柜台可按需供应切丝、切片、绞肉、剥皮等管制；海鲜区则打出“只卖海鲜不卖水”的容许，包装袋提前去重，还免费供应洗涤、打氧办事，高端海鲜更可现场清蒸。

　　便民区堪称“存在百宝箱”：探讨到东莞炙热天气和家庭购物风气，特地修树了直饮水点、充裕的空调平息区及知心的儿童、白叟体贴办法。身高丈量仪旁是血压计，带娃的家长可借儿童踏脚凳取高处商品，睹识外利便白叟自测，直饮水、微波炉、洗手池无所不包。更惊喜的是，梳子、护手霜、一次性餐具等小物免费取用，连宠物都有专属部署区。“带狗来买菜再也不消急匆促，平息区还能喝口水，太懂咱们了！”常带金毛逛超市的陈密斯乐道。

　　这份细腻入微的体贴，延长至消费者最基础的“宽心”需求——食物和平。崭新果切厉厉实行“468规定”：超4小时八折、6小时六折、8小时下架。叶菜、肉禽、水产等个别当日未售完商品举行日清折价，杜绝隔夜出售。烘焙区全线产物厉厉杜绝操纵代可可脂、氢化植物油、人制奶油等不健壮原料，确保入口的每一份都是品德与健壮的双重保险。

　　硬件的焕新与办事的温度，其中央支持正在于“人”。调改后，门伴计工团队从72人扩增至122人，明显鼓动了当地就业。员工福利体例同步升级，入职满一年后员工即可享10天带薪年假，逐日供应养分员工餐，诞辰、节假日发放福利卡，更增设平息室、培训室与易服室。“福利提上去了，内心暖烘烘的，店里把咱们助衬得这么全面，咱们必必要拿出十二分精神，把办事做到位。”正在永辉处事三年的陈姐边清理货架边乐道，手里的行动彰彰轻疾了几分。

　　员工技术的擢升是办事升级的中央支持。永辉超市寰宇调改项目职掌人、副总裁王守诚即日显露，正在100店调改阶段，永辉已对“人、货、场”零售三因素举行体系性升级。讲及“人”的维度维新，他夸大中央正在于重塑员工开展体例，加强专业素养与办事亲热。为高效、优质胀动并竣工第二个“寰宇百店调改”倾向，永辉将聚焦员工及商品两方面发力。个中人才作育方面将大举践诺“工匠设计”，通过外面+实操认证打制专业技工队列，倾向作育“万名技工、万元技工”。

　　正在永辉超市常平店竣工深度调改、以胖东来形式升级商品与办事体例之时，区域策略春风也为开展注入强劲动力。7月14日，东莞市公民政府办公室宣告《东莞市推动办事消费高质料开展履行计划》中昭着提出要优化零售业态、擢升消费品德。永辉超市广东大区职掌人对此展现：“翔龙寰宇店的焕新，不单是永辉深耕东莞商场的紧急落子，更是咱们反应政府号令、办事区域消费升级的实验标杆。咱们全力于将更众品德商品与暖心折务带给东莞市民，为东莞办事消费高质料开展功勋气力。”（图片由永辉超市供应）